創立10周年を迎えたCAPSULEでは、これまで従業員のために良好な企業環境と文化を構築することに取り組んできました。今年はYourator 2024 Career Fair において、専門的な評価である「Best Employer Brand Awards」も受賞しました。
今回の受賞を受けて、「CAPSULE は、優れた雇用主でありたいと常に考えています。ただ自分たちの良さを伝えるだけでなく、従業員や求職者の本音を聞き、一緒になって「一から十、そして百へ」の成長を実現しており、これは最も効果的で魅力的な雇用主のポイントであると考えております。 」とCAPSULE 人事担当兼副社長のウィニーは述べています。
CAPSULEは創造性豊かでエネルギッシュ、そして、さまざまな国にルーツを持つ従業員で構成されています。さらに台湾国内での外国人採用の条件を満たしていることに加えて、外国人ビザの申請をサポートするためのさまざまな手続きに精通しています。また、リモートワークを推進しており、従業員の身体的、精神的健康に注意を払う為、台湾では月に1回無料の社外心理相談を実施するなど、各種福利厚生も充実しております。
また、CAPSULEは従業員や対外的にも「開放的で風通しが良い」という企業文化も重視しています。従業員が上級幹部や上司と直接対話できるよう社内でCXOへ直接質問が可能なイベントを定期的に開催しており、、年2回の個人面談を実施し、双方向コミュニケーションを促進しております。これらは従業員のキャリア支援と会社の目標達成のためのプラスの効果をもたらし、すべての従業員が「開拓者」になって、想像力を働かせることでチームの目標を達成しております。
この1年間、CAPSULEでは社外講演会や企業訪問等で求職者と積極的に交流し、数多くの採用活動を行ってきました。今年も引き続き、様々なイベントに参加し、求職者の方との交流を行って参ります。また、採用プロセスやウェブサイトの利便性も向上させ、将来のパートナーにとってより良い環境を提供していきます！
CAPSULEや台湾でのお仕事にご興味をお持ちいただけましたら、CAPSULE Careers 公式 Web サイトより詳細をご確認ください！